8 decembra

Profesionalno obnašanje pod krinko.

Novice

0  comments

Podjetniki v večini smatrajo, da je vzrok težav s katerimi se soočajo lahko povezan zaradi države ali zaradi pomanjkanja profesionalnosti v podjetju.

Postavljajo se vprašanja kako zaposlene vpeljati v profesionalnost?

Kaj to sploh pomeni?

Beseda profesionalnost pomeni značilnost ali lastnost.

Krivica nastane, ko podjetniki profesionalnost povezujejo z imenom in priimkom.

Profesionalen nasprotje nesposoben.

V večini primerov ne želimo delavcev, kateri dobro delajo želimo delavce, ki zavestno delajo delo.

Pričakovanje podjetnikov je, da zaposlena oseba dela dobro je pripravljena osvojiti znanje, da lahko podjetje nemoteno deluje. Posledično to pomeni, da morajo podjetniki na začetku vložiti ogromno energije ali denarja v nekoga mu postopno spremeniti  način razmišljanja ga priučiti in mu razširiti obzorje, da lahko ta oseba dosega boljše rezultate. Za vse to potrebujete čas, ki ga v večini ni na voljo. Če rezultatov ni je konec zgodbe.

Ali lahko nekoga priučimo kako naj zavestno opravlja delo, ki bo odlično narejeno?

In zgodba se nadaljuje….

Preberite tudi

Je čas za zajtrk?

Je čas za zajtrk?

Le kdo vžiga to luč?

Le kdo vžiga to luč?

Kdaj je pravi čas, če ne zdaj…..

Kdaj je pravi čas, če ne zdaj…..
{"email":"Email address invalid","url":"Website address invalid","required":"Required field missing"}

Naroči se, na prejemanje novic